založeno 1994

Politika integrovaného systému řízení – ISŘ

Politika integrovaného systému řízení - ISŘ

Zajišťování kvality, dodržování zásad ochrany životního prostředí, bezpečnosti práce a dalších závazných předpisů je prvořadý úkol pro celou firmu SAHAN CB s.r.o. a je jedním z klíčových předpokladů k tomu, aby společnost získala nové zákazníky s cílem dosáhnout optimálních nákladů a zisku, který umožní další rozvoj a prosperitu firmy.
.
Cílem firmy SAHAN CB s.r.o. v oblasti kvality je vedle uspokojení potřeb, požadavků a očekávání zákazníka i všech zaměstnanců firmy, také splnění požadavků závazných předpisů a norem.

Politika ISŘ vychází z těchto základních koncepčních záměrů:

Zaměřit úsilí všech zaměstnanců na bezchybnou práci
Zajistit a dodržovat na všech pracovištích bezpečnost práce, prevenci pracovních úrazů, odstraňování nebezpečí a snižování rizik v oblasti BOZP, požární ochranu, hospodárnost činností a šetrný přístup k životnímu prostředí a minimalizovat dopad činnosti na životní prostředí.
Jednat v souladu s platnými právními předpisy a závaznými normami
Zajišťovat potřebnou kvalifikaci pracovníků, aby odpovídala požadavkům na způsobilost, kvalitu a bezpečnost práce dotyčné funkce.
Uspokojovat potřeby a očekávání zákazníků s ohledem na kvalitu, dodací lhůty i ceny, včetně získávání informací od zákazníků o jejich názorech na výsledky poskytovaných prací a služeb.
V oblasti životního prostředí se zaměřovat především na prevenci znečištění, zejména prostřednictvím důsledného plánování všech činností a školením pracovníků
Zabezpečit neustálé zlepšování účinností integrovaného systému řízení
Firma se zavazuje k projednávání se zaměstnanci a jejich zástupci a k zajištění jejich spoluúčasti.

Pro naplnění záměrů politiky ISŘ se jednatel firmy SAHAN CB s. r. o. zavazuje, že:

vytvoří potřebné zdroje a organizační podmínky pro realizaci cílů, účelné fungování integrovaného systému řízení, splňujícího požadavky norem ČSN EN ISO 9001:2016, ČSN EN ISO 14 001:2016 a ČSN ISO 45 001:2018
zajistí vhodnými prostředky trvalou informovanost všech zaměstnanců firmy o jejím postavení a o jejich podílu na stanovených úkolech
zajistí účinnou kontrolu jednotlivých činností integrovaného systému řízení a jeho trvalé zlepšování a zvyšování výkonnosti systému ochrany zdraví a bezpečnosti

Jednatel společnosti zajistí realizaci politiky a je odpovědný za seznámení všech pracovníků firmy s touto politikou tak, aby bylo zajištěno, že je všemi správně pochopena, a že jsou seznámeni se svým podílem na jejím plnění.